靈活就業(yè)，又稱靈活用工，是描述勞動力市場靈活性的兩個術語，從勞動者和用人主體的角度來看，它們代表了非傳統(tǒng)的靈活彈性就業(yè)形式，也被稱為非正規(guī)就業(yè)。2004年，國務院新聞辦公室發(fā)布的《中國的就業(yè)狀況和政策白皮書》對靈活就業(yè)給予了積極評價，并認為它是促進就業(yè)的重要形式。

　　靈活就業(yè)崗位的范圍主要集中在近年興起的主播、自媒體、配音等領域，這些崗位的出現(xiàn)離不開互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展和短視頻時代的大背景。此外，靈活就業(yè)還包括外賣員、網(wǎng)約車司機、農(nóng)村青壯勞動力到城市打零工等新時代的工作崗位。

　　根據(jù)國家統(tǒng)計局的數(shù)據(jù)，截至2021年底，中國的靈活就業(yè)人員約有2億人，其中外賣騎手約有1300萬人，接近全國人口的1%。這意味著，每100個中國人中就有1個人從事送外賣的工作。其中，美團黃騎士約有380多萬人，餓了么藍騎士約有114萬人。除了外賣和快遞行業(yè)，還有超過160萬人在各種平臺上從事主播及相關工作。

　　根據(jù)國家統(tǒng)計局發(fā)布的數(shù)據(jù)，截至2021年底，國內(nèi)的靈活就業(yè)人員已經(jīng)達到2億人。而根據(jù)《2022中國零工經(jīng)濟行業(yè)研究報告》的預測，中國一線城市的靈活用工占比將達到25.6%，零工需求將不斷增長，到2036年可能會達到約4億人左右。